社長のためのメンタルヘルスニュース2026年8月号

「中小企業でも始まるストレスチェック制度⑤」 「高ストレス」と結果が出たら、その後どうなる？ ～医師面接までの流れと、会社が知っておきたいこと～ 前回は、ストレスチェック後の「集団分析結果」についてお伝えしました。結果の良し悪しだけを見るのではなく、「なぜこの結果になったのだろう？」と管理職と一緒に考え、小さな職場改善につなげていく。そんな活用ができれば、ストレスチェックは“受けて終わり”ではなくなります。 では、個人の結果についてはどうでしょうか。 ストレスチェックを受けた結果、「高ストレス」と判定された場合には、一定の要件のもと、医師による面接指導を受ける仕組みがあります。ところが、この流れ...